Vacature bedrijfsarts

Een vacature bedrijfsarts bij Mensely

Een vacature bedrijfsarts is bij Mensely nooit hetzelfde. Gezien de diversiteit van onze opdrachtgevers zijn er namelijk verschillende mogelijkheden qua inhoud, aantal uren, duur van de opdrachten, branches, etcetera. Bij een vacature bedrijfsarts streven wij naar het vinden van de bedrijfsarts met meer energie én bevlogenheid. Voor onze opdrachtgevers zoeken wij dan ook actieve, accurate en commercieel ingestelde bedrijfsartsen. Bij een vacature bedrijfsarts staat de bijdrage aan een verhoging van de duurzame inzetbaarheid van medewerkers centraal.

Een vacature bedrijfsarts plaatsen

Wilt u een vacature bedrijfsarts plaatsen? Vul dan dit formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met u op.

Reageren op een vacature bedrijfsarts

Een overzicht van de vacatures bedrijfsarts vindt u hier.

Geen passende vacature bedrijfsarts?

Kunt u op dit moment geen passende vacature bedrijfsarts vinden, maar heeft u wel interesse om gedetacheerd te worden door Mensely? Vul dan ons open sollicitatie formulier in.

Inhoud vacature bedrijfsarts

Mensely heeft met haar netwerk van bedrijfsartsen toegang tot uitgebreide medische ervaring in alle soorten instellingen. Na het plaatsen van een vacature kan de bedrijfsarts binnen zeer korte tijd binnen uw organisatie volledig operationeel zijn. Veel voorkomende vaardigheden in een vacature bedrijfsarts zijn:

Generieke vaardigheden vacature bedrijfsarts

Hieronder vind u, als voorbeeld, een aantal veelvoorkomende generieke vaardigheden die kunnen voorkomen in een vacature bedrijfsarts.

• Adviseren en ondersteunen van klanten bij strategische- en veranderkundige vraagstukken met betrekking tot arbeidsomstandigheden
• Verbeteringen toepassen op het gebied van gezondheid, inzetbaarheid en productiviteit
• Optreden als praktijkbegeleider of supervisor voor bedrijfsartsen in opleiding

Specifieke vaardigheden vacature bedrijfsarts

Hieronder vind u, als voorbeeld, een aantal veelvoorkomende specifieke vaardigheden die kunnen voorkomen in een vacature bedrijfsarts

• Houden van verzuimbegeleidingspreekuren
• Maken van een analyse van de functionele mogelijkheden van werknemers die verzuimen
• Begeleiden van zieke werknemers bij de re-integratie in het arbeidsproces
• Adviseren van werkgevers over het inzetten van interventietrajecten om re-integratie van werknemers te bespoedigen
• Het voeren van het verzuimproces conform het juridisch kader
• Draagt zorg voor preventie en diagnostiek van beroepsziekten
• Zorgt voor registratie en melding van beroepsziekten bij het Nederlands Centrum voor - Beroepsziekten
• Adviseert organisaties m.b.t. de ontwikkeling van arbobeleid
• Draagt zorg voor een adequaat relatiebeheer, zodat inzicht blijft bestaan in belangen, wensen en behoeften van cliënten en de mogelijkheden van de arbodienst om daarop adequaat te reageren
• Bevordert het inschakelen van andere deskundigen
• Wisselt informatie uit met de curatieve sector zoals met specialisten, huisartsen e.d.
• eemt deel aan verplichte bij- en nascholing, intercollegiale toetsing en voldoet aan de herregistratie-eisen binnen de daarvoor gestelde termijn.